今天窝牛号就给我们广大朋友来聊聊xerox,以下关于xerox打印机的观点希望能帮助到您找到想要的百科。

答在显示器下面

1、预热：按下电源开关，开始预热，面板上应有指示灯显示，并出现等待信号。当预热时间达到，机器即可开始复印，这时会出现可以复印信号或以音频信号告知。

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2、检查原稿：拿到需要复印的原稿后，应大致翻阅一下，需要注意以下几个方面：原稿的纸张尺寸、质地、颜色，原稿上的字迹色调，原稿装订方式、原稿张数以及有无图片等需要改变曝光量的原稿。这些因素都与复印过程有关，必须做到心中有数。对原稿上不清晰的字迹、线条应在复印前描写清楚，以免复印后返工。可以拆开的原稿应拆开，以免复印时不平整出现阴影。

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3、检查机器显示:机器预热完毕后，应看一下操作面板上的各项显示是否正常。主要包括以下几项：可以复印信号显示、纸盒位置显示、复印数量显示为“l”、复印浓度调节显示、纸张尺寸显示，一切显示正常才可进行复印。

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4、放置原稿:根据稿台玻璃刻度板的指示及当前使用纸盒的尺寸和横坚方向放好原稿。需要注意的是，复印有顺序的原稿时，应从最后一页开始，这样复印出来的复印品顺序就是正确的，否则，还需重颠倒一遍。

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5、设定复印份数:按下数字键设定复印份数。若设定有误可按“C”键，然后重新设定。

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6、设定复印倍率:一般复印机的放大仅有一档，按下放大键即可，缩小倍率多以A3-A4，B4-B5或百分比等表示，了解了复印纸尺寸，即可很容易地选定缩小倍率。如果无需放大、缩小，可不按任何键。

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7、选择复印纸尺寸:根据原稿尺寸，放大或缩小倍率按下纸盒选取健。如机内装有所需尺寸纸盒，即可在面板上显示出来;如无显示，则需更换纸盒。

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8、调节复印浓度:根据原稿纸张、字迹的色调深浅，适当调节复印浓度。原稿纸张颜色较深的，如报纸，应将复印浓度调浅些，字迹浅条细、不十分清晰的，如复印品原稿是铅笔原稿等，则应将浓度调深些。复印图片时一般应将浓度调谈。

答1、在电脑的百度上输入富士施乐，找到其官网以后点击进入。

2、进入到其官网以后点击支持与下载进入。

3、页面跳转以后输入该打印机的型号点击搜索。

4、在出现的页面中点击该型号的打印机进入。

5、在出现的该打印机驱动程序下载页面点击下载按钮。

6、在弹出的下载对话框中点击本地下载。

7、驱动文件下载完成以后解压缩并打开该文件夹双击安装文件。

8、在出现的安装界面中点击同意许可协议是的按钮。

9、在出现的界面中勾选标准安装模式以后点击下一步。

10、页面跳转以后进入到驱动程序安装界面，等待安装进度完成。

11、页面跳转以后可以看到使用数据线连接打印机和电脑的提示，将打印机与电脑使用数据线进行连接以后点击下一步。

12、进入到打印机安装界面等待安装进度完成。

13、页面跳转以后在弹出的提示消息界面中可以看到该打印机已经安装成功了。

14、打开电脑的打印机和设备界面就可以看到安装好的该打印机了。

答富士施乐株式会社。

富士施乐株式会社成立于1962年，总部设在东京。富士施乐是日本国内和亚太地区开发、生产以及销售数码复印机、多功能一体机以及打印机等产品。富士施乐在中国深圳、上海、台湾的桃园；日本海老名、铃鹿、竹松、和富山，以及韩国仁川设有工厂。

富士施乐是日本富士胶卷株式会社和美国施乐公司各占75%和25%股份的合资企业。富士施乐以其先进的技术、设备和服务为客户提供更大价值，并促进其生产力和工作效率的提高。 施乐公司和富士施乐有着长期的技术分享协议。协议允许双方相互享用研究成果和技术。

扩展资料

企业愿景：

1、富士施乐致力于为工作环境中的业务流程改革提供支持。 通过提供有价值的产品和服务人们有效利用信息和知识， 发挥更大创造力。

2、富士施乐通过业务活动提供全新价值并实现企业成长，以增进利益相关方之间的相互信赖。信赖有助于培养对多元文化的尊重，从而奠定世界文化发展的根基。

3、富士施乐追求在工作中提高专业性和个人能力。由此实现个人成长并获得成就感，为组织及业务发展注入活力，推动实现社会的发展和富足。

参考资料

百度百科-FUJI XEROX

富士施乐-关于我们

答;FUJIXerox品牌全称是富士施乐。FUJIXerox(富士施乐)成立于1962年，由日本富士胶片和美国施乐合资成立，市场业务覆盖亚太地区，包括澳大利亚、新西兰，是知名的数码单色及彩色打印机/复印机品牌。富士施乐打印机，性价比高，机器稳定，打印成本不高，但是维修成本比较高。

提到富士施乐，不得不提的两个公司是日本富士和美国施乐，富士施乐最早由日本富士胶卷株式会社和美国施乐公司分别注资75%、25%股份合资成立，主要负责日本国内和亚太地区开发、生产和销售世界级办公和印刷设备，经过多年的发展，富士施乐在中国深圳、上海、台湾桃园、日本海老名、铃鹿、竹松、和福山，以及韩国仁川设有工厂，总部在日本东京。

截止目前，富士施乐公司成为全球最大数字与信息技术产品生产商，是一家500强企业，在全球拥有60多家子公司或销售分公司，共有3400名员工。在中国，1995年1月3日成立富士施乐(中国)有限公司，属于投资性质的公司，拥有2000多名员工。

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