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离任述职报告是指在担任某一职务期间，个人或组织对自己所承担的工作任务、完成情况、工作成果、存在的问题和不足等进行总结和反思的一种报告形式。离任述职报告通常在个人或组织离职前向上级或相关人员提交。

离任述职报告旨在对个人或组织在担任某一职务期间所承担的工作任务、完成情况、工作成果、存在的问题和不足等进行总结和反思，对以后的工作提供参考和借鉴。同时，离任述职报告也是对自己工作的一种交代和负责，有利于个人或组织的形象塑造和信誉提升。

离任述职报告的内容应包括以下几个方面：工作任务的完成情况、工作成果的总结、存在的问题和不足、对工作的反思和对以后工作的建议。其中，工作任务的完成情况应详细列举个人或组织在担任某一职务期间所承担的工作任务，并说明完成情况；工作成果的总结应对自己在工作中所取得的成果进行总结和评价；存在的问题和不足应诚实反映工作中存在的问题和不足，并提出改进措施；对工作的反思和对以后工作的建议应对自己在工作中的经验进行总结和反思，提出对以后工作的建议。

离任述职报告的写作要点包括：内容真实、客观、全面，语言简洁、明了、规范，格式规范、整洁、美观。在写作过程中，应注意避免夸大成绩、掩盖问题、推卸责任等不实之词，以及使用粗俗、低级、歧视性语言等不当之词。

离任述职报告是对个人或组织在担任某一职务期间工作的总结和反思，具有重要的作用和意义。在写作离任述职报告时，应注意内容的真实、客观、全面，语言的简洁、明了、规范，格式的规范、整洁、美观。离任述职报告的写作要点对于个人或组织的形象塑造和信誉提升具有重要的影响。

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